Nous entretenons un dialogue ouvert et honnête avec tous les employés.
La sécurité, la santé et le bien-être sont des priorités absolues.
Les employés de toutes nos installations prennent l’initiative d’introduire des idées innovantes pour :
Nous considérons tous les membres de notre chaîne d’approvisionnement comme faisant partie de notre famille, nous les traitons équitablement et attendons d’eux qu’ils respectent les mêmes normes éthiques élevées que celles que nous respectons personnellement.
Nous encourageons divers fournisseurs à répondre aux appels d’offres, car nous recherchons des représentants qualifiés et compétitifs provenant de diverses communautés qui nous voient comme un partenaire potentiel. C.H. Guenther & Son ne fait pas de discrimination dans ses pratiques d’achat en ce qui concerne la race, la couleur, la religion, le sexe, l’orientation sexuelle, l’origine nationale, l’âge, le handicap ou le statut d’ancien combattant. Les décisions d’achat et les critères de sélection se concentrent sur la qualité du produit, la valeur et la disponibilité.